Les organisations doivent se transformer de manière récurrente, accélérée et synchrone, face à des marchés de plus en plus volatiles et intelligents. Les "bouleversements" et "révolutions" technologiques, environnementales, sociologiques, peuvent faire céder à l’urgence au détriment des cohérences indispensables au « collectif entreprise ».
La transformation n’est donc pas un processus fini et planifiable. La vision partagée entre un dirigeant et le/la DRH permet des ajustements continus et donne du sens au capital humain. C’est là qu’est la locomotive des grandes transformations dans les entreprises.
Convaincus que l’alliance entre le dirigeant et le DRH est essentielle pour répondre à ces enjeux, Etincelle RH, Audencia et la CCI Vendée s’associent pour vous offrir un moment de partage dont vous êtes l’invité privilégié.
Ainsi, nous avons le plaisir de vous faire profiter des témoignages croisés de Gil BRIAND, Président Groupe BRIAND, et Nadine MICHEL, DRH Groupe BRIAND, qui aborderont les axes suivants :
- Face aux enjeux stratégiques des entreprises, de la transformation digitale à l’innovation permanente et l’internationalisation, en quoi l’alliance stratégique Dirigeant/ DRH est-elle primordiale pour l’entreprise ?
- En quoi cette alliance est-elle la clé de voûte d’une conduite de changement réussie ?
- Au sein d’une entreprise familiale en pleine croissance, quelles sont les conditions de réussite d’une telle alliance ?